总分

单项分

一、党建工作

1

部处干部认真学习贯彻落实科学发展观和“构建社会主义和谐社会”理论。

20

2

2

坚持党政例会制度、民主生活会制度，坚持“三重一大”集体决策制度。

2

3

党支部的地位和作用有制度保证，能发挥支部在思想工作中的核心作用。

2

4

严格组织生活，坚持“三会一课”制度。

2

5

积极开展党支部“达标创优”工作,党建活动组织工作获奖率高。

2

6

党群关系融洽，有党员联系群众的机制和群众对党员反馈意见的渠道。

2

7

认真贯彻述职述廉、重大事项报告、收入申报、经济责任审计等各项制度。

2

8

部处干部成员作风正派，勤政廉政，无重大违纪事件。

2

9

部处开展廉洁教育有计划、有措施、形成机制。

2

10

群众对反腐倡廉教育和廉洁教育工作满意率达到85%以上。

2

二、思政教育

11

部处干部参加校党委组织的中心组学习报告会，出勤率高。

12

2

12

处级干部在线学习能完成计划，考核通过率高。

2

13

教职工政治理论学习内容丰富、形式多样。

2

14

积极开展教职工思想调研、及时掌握教职工的思想动向。

2

15

定期开展师德教育，有具体措施、具体的活动和载体。

2

16

职工评优、职称晋级等工作中实行“师德一票否决制”。

2

三、规章制度

17

贯彻落实学校的决策部署，认真履行部门职能。

12

2

18

及时制定年度工作计划和进行年度工作总结。

2

19

有比较清晰的部门工作思路和部门中长期发展规划。

2

20

制定科学合理规范的规章制度、财务制度、会议制度、值班制度等。

2

21

部门工作任务分解科学合理，落实到人。

2

22

处理上级交办的工作及时、高效、认真、负责。

2

四、本职工作

23

明确岗位职责，正确履行职责，落实工作责任。

12

2

24

部门主页制作完善，有专人负责网上信息管理，信息更新及时。

2

25

将档案工作纳入部门工作计划总结，有专人管理。

2

26

有专人负责信息工作，积极报送部门动态信息和大事记。

2

27

语言文字规范，教职工中普通话普及率85%以上。

2

28

重视物资管理，有专人负责，管理到位。

2

五、工作作风

29

结合实际，制定并落实本单位的首问负责制。

12

2

30

遵循改进机关作风的“六多六少”要求。

2

31

建立部门工作作风的自查机制。

2

32

深入实际，调查研究，及时有效解决具体问题。

2

33

采取有效措施，主动为基层、为师生服务。

2

34

师生员工对部门工作作风的满意度高，信访案少。

2

六、凝聚工程

35

关心教职工生活，满足教职工的文化需求，开展生动活泼的教职工文体活动。

12

2

36

关心离退休职工，定期组织离退休职工开展活动，办好老年节。

2

37

妇女工作体制机制健全，维护女职工合法权益和保障女职工特殊权益。

2

38

加强团的组织建设，建立优秀青年教师培养工作机制。

2

39

积极参与无偿献血等社会公益事业，献血指标完成率在80%以上。

2

40

教职工对工会妇女青年工作满意率90%以上。

2

七、环境安全

41

办公室布置整洁、卫生检查达标率高。

10

2

42

积极营造和谐的部门文化。

2

43

有创节约型部门、坚持勤俭节约措施，实施效果好。

2

44

安全防范措施落实，信息畅通，无安全责任事故发生。

2

45

落实保密制度、无重大泄密事件发生。

2

八、创建工作

46

有创建规划、任务目标明确。

10

2

47

相关制度健全，措施落实，人员经费到位。

2

48

创建活动教职工知晓率100%，参与率90%以上。

2

49

创建工作有特色，有创新、形成创建工作品牌。

2

50

部门获得校级及以上的奖励。

2